给老板打工没签合同出了工伤怎么办?

我给老板打工七年了我是做油漆工的。我们没签合同他手底下有四个工人。本来打算再干一个星期就回家了,老板让干完再走。我是油漆工。做楼梯口地滑。不小心从三米高的架子上掉下来。老板让工友把我要用私家车送到医院时我不能动。后来打了120急救。送到医院时,老板说不要说是工伤,就说是自家干活摔的,回家可以医药费报销。我们就按他说的。做了。现在医院已经。半个月了。医生让建议腰部骨折做手术。手部也骨折粉碎性骨折。老板不想出钱,他说要在这里做的话风险很大的,他不来担当。手部在这里做的话可以。我虽然腰摔骨折,但我的头脑还清晰。来的那天。房东到医院去交1万块钱住院,后来被。油漆店老板挡住。直接说把钱给我们小老板,让小老板给我敷上药费。我在做这里住了半个月,手骨折做了手术腰没做他们说要静养三个月。从做手术到现在一年花掉。两万块都是老板再付。现在两天要1000块钱挂盐水住院费。我老婆本来做生意的,现在每天陪我什么也做不了,他也很烦的。每次给老板打电话,他都说。他现在没钱啦,他说给油漆店老板要钱,老板也给踢皮球一样也不拿,让他垫,他说给房东要,房东也说让她先垫上,他现在他说他自己也没钱啦,让我们自己垫。他这算不算赖账呢?不知道该怎么办。所以请求律师帮忙。

协商不成,到法院起诉。按雇佣关系处理。
法律依据 最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释
第十一条 雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的,赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任,也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后,可以向第三人追偿。
雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害,发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的,应当与雇主承担连带赔偿责任。
温馨提示:内容为网友见解,仅供参考
第1个回答  2019-01-29
第一,确实不行的情况下,可以找律师,走司法程序。尤其是你不懂这些门道的情况下。这样比较有利。把专业的事情交给专业的人做。
第二,没签合同,如果能够被认定为存在劳动关系,属于工伤的话,那么自然由你们老板承担所有费用了。
第三,证据保全非常重要。不然有理说不清。
第2个回答  2019-02-06
属于工伤,你可以收集证据(证据转账记录,同事证明,打卡记录等)到当地劳动部门申请劳动仲裁,因为他没有给签订劳动合同你可以申请7年2倍工资,误工费,医疗费,营养费,护工费等
第3个回答  2019-07-04
如果你说的老板办理了《营业执照》,就可认定为事实劳动关系,按工伤处理:如果没有营业执照,就是雇佣关系,按侵权处理。
第4个回答  2019-01-31
很想给你提出有效的建议,但你虽然写了很多,却没有把法律关系介绍清楚,文中出现了老板、小老板、房东、油漆店老板等人,这些人之间是什么关系?他们与你之间又是什么关系和层级关系?这些老板是企业或个体工商户的负责人还是普通的自然人?你们是搞家庭装修还是建筑工程?有建筑公司或装修公司吗?
没有搞清法律关系的主体身份,就难给你提出有效意见。
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