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劳动法对三薪的规定是什么?
如题所述
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相关建议 2012-02-11
就是法定节假日加班支付三倍工资。规定在《劳动法》的第44条,如下:
第四十四条 有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:
(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;
(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;
(三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
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其他看法
第1个回答 2012-02-16
法定节假日支付三薪,日工资的三倍
第2个回答 2012-02-11
问题不清楚,什么三薪。
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