领导让我自动离职怎么办？

Question

合同签订工资1200元，约谈工资3000元，上班2年工资现发5600元，因公司业务不好，公司某领导约谈让我6月底自动离职，口口声声说我工作不认真，其实大家都心知杜明，我该怎么办？

Answer 1

既然大家在一起这么久，有话直说就是：由于个人原因，我真的要离职了，请你批准。你态度坚决，他也没办法撒。有劳动法保护你，提前一个月提出离职申请，满一个月不放人你就可以去找劳动仲裁了。
以上回答你满意么？

Answer 2

如果你工龄有到一年以上就坚决不要啊， 他让你自动离职的话那么公司就不需要对你赔偿任何额外的金额，你就说不会自动离职的。

追问

如果不走，他们很有可能降工资，咋办？例如给我开1200，岂不是亏死了养老我也不干啊。如果走了，也正中他们的意思，他们道潇洒了，不管我的死活。

追答

什么原因降工资，你让他们说明原因， 已经你是否有不服从或者其他的。。

Answer 3

首先 你还对这家公司有想法没 其次 合同签得规范吗 这个可以讨赔偿 再者 业务不好 也会耽搁自己前程 再想想啦