我签了劳动合同，只有一份，老板拿着，我没有，怎么办？

Answer 1

你好：

这个问题，在签的时候就应该问清楚了，不过现在也不晚~~

1、首先确认老板有没有侵犯你的权益，如扣工资，拖工资，不发工资等情况，如果没有的话，你自己考虑下有没有必要为了此事和老板翻脸，毕竟如果翻脸，你只能再找新工作了。
2、如果有侵犯你权益的话，并且你也准备和老板摊牌了。那么，先跟老板心平气和的索要另一份合同；如果不给你的话，直接告诉老板不签劳动合同是要付双倍工资的（新劳动法明确规定），让他明白后果（语气要坚决，不要表现的很软弱）。
3、还不行的话，直接去劳动仲裁部门投诉公司，签一份的合同与没签合同是一样的。这个时候，你应该明白怎么做了吧~~

最后，祝你好运~~

参考资料：我自己原创

Answer 2

Answer 3

劳动合同是一式两份的，不发给员工一份是违反劳动法的，员工可以去劳动监察部门投诉。
根据《劳动合同法》第十六条 劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
第八十一条 用人单位提供的劳动合同文本未载明本法规定的劳动合同必备条款或者用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的，由劳动行政部门责令改正；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。

Answer 4

是只有一份，不是老板拿着，是你刚进厂，厂里要拿到劳动局去备案，稍后会发给你的，一般一个月！

Answer 5

合同都有两份,你当时签了就一定要拿一份的.找公司行政部吧,一般都会给的啦