别信场面话（画饼）
这一类主要是老板领导们常用的手段，为了调动手下人的积极性，他们总会采用类似于拍拍你的肩膀说“小伙子，干得不错，我看好你”“明年给你加薪”“你这么努力，年终奖肯定不会少的”这类的激励方式。这个时候你可不要天真的信了，虽然表面上还是要表现得很开心，但是心里一定要明白这种的只不过说说罢了，当不得真。要记住一点：如果奖励没有到手，千万不要抱着太大的期望(要不然很有可能就是期望更大失望也更大)。
当要站队的时候，千万别表现得与世无争
每个领导都会建立自己的圈子，互相之间暗斗也不少。当你遇到这种站队的情况，千万不要去表现得与世无争！像有些新人两边都讨好互不得罪，还觉得自己做的非常完美，其实是大错特错了。你越是表现得与世无争，只会让两边觉得你另有居心，成为公共的眼中钉，成为孤立的对象。事情做好了，没人会去提拔你；事情做不好，或许就会联手打压你。
尽量少发朋友圈
如果你的同事，上司，老板在你的朋友圈中，那就别什么事都发一条朋友圈了。发日常生活照，难免被同事说闲话（有些事传着传着就变样了），而且也会让老板觉得你平时很闲。或许有人会说我分组可见就好了，可是有些时候分组可见也不是那么好用的。
有些时候收起你的善心
在不了解一个人的情况下，请谨慎些，收起你的善心。有些时候你好心帮同事做了个表格，做了什么内容的时候，一旦出现什么问题，非但不会让他感谢你，还会觉得你是故意要害他，再就是他会把责任直接推给你，说是因为你的插手打乱了他的计划
这一类主要是老板领导们常用的手段，为了调动手下人的积极性，他们总会采用类似于拍拍你的肩膀说“小伙子，干得不错，我看好你”“明年给你加薪”“你这么努力，年终奖肯定不会少的”这类的激励方式。这个时候你可不要天真的信了，虽然表面上还是要表现得很开心，但是心里一定要明白这种的只不过说说罢了，当不得真。要记住一点：如果奖励没有到手，千万不要抱着太大的期望(要不然很有可能就是期望更大失望也更大)。
当要站队的时候，千万别表现得与世无争
每个领导都会建立自己的圈子，互相之间暗斗也不少。当你遇到这种站队的情况，千万不要去表现得与世无争！像有些新人两边都讨好互不得罪，还觉得自己做的非常完美，其实是大错特错了。你越是表现得与世无争，只会让两边觉得你另有居心，成为公共的眼中钉，成为孤立的对象。事情做好了，没人会去提拔你；事情做不好，或许就会联手打压你。
尽量少发朋友圈
如果你的同事，上司，老板在你的朋友圈中，那就别什么事都发一条朋友圈了。发日常生活照，难免被同事说闲话（有些事传着传着就变样了），而且也会让老板觉得你平时很闲。或许有人会说我分组可见就好了，可是有些时候分组可见也不是那么好用的。
有些时候收起你的善心
在不了解一个人的情况下，请谨慎些，收起你的善心。有些时候你好心帮同事做了个表格，做了什么内容的时候，一旦出现什么问题，非但不会让他感谢你，还会觉得你是故意要害他，再就是他会把责任直接推给你，说是因为你的插手打乱了他的计划
温馨提示：内容为网友见解，仅供参考
第1个回答 2019-05-06
套路一:当天面试当天上班。
套路二:面试的时候一般都会问你能不能接受加班
套路三:就算加班也不能加到太晚
套路四:有些会说做的好给员工分股份
套路五:HR会问你在什么情况下会辞职
套路六:把公司当自己的家，自在点不要太拘束
套路七:老板会说我们就是他最大的财富，会让你觉得公司很器重你，一定洗心革面，以公司的利益为己任，想老板之所想，急老板之所急，随时准备着加班为老板谋福利
套路二:面试的时候一般都会问你能不能接受加班
套路三:就算加班也不能加到太晚
套路四:有些会说做的好给员工分股份
套路五:HR会问你在什么情况下会辞职
套路六:把公司当自己的家，自在点不要太拘束
套路七:老板会说我们就是他最大的财富，会让你觉得公司很器重你，一定洗心革面，以公司的利益为己任，想老板之所想，急老板之所急，随时准备着加班为老板谋福利
第2个回答 2019-05-26
职场套路也是非常多的，工作中肯定遇到过很多。
例如当面一套背后一套，这是很多的。最好肯定是自己吃亏。还有就是背黑锅。估计也是经常遇到。还有就是打小报告。背后说我坏话。
当然还有很多。大家也都知道我，必须学会保护自己。多长一个心眼。善于处理这样的事情。
吃一堑长一智，大家也都是不断成长的。也会越来越适应。
例如当面一套背后一套，这是很多的。最好肯定是自己吃亏。还有就是背黑锅。估计也是经常遇到。还有就是打小报告。背后说我坏话。
当然还有很多。大家也都知道我，必须学会保护自己。多长一个心眼。善于处理这样的事情。
吃一堑长一智，大家也都是不断成长的。也会越来越适应。
第3个回答 2019-05-28
职场上，工作分成很多种，有比较好应付的，有比较难做的，当然了也有比较单纯的工作，对应的就有充满套路的工作。
你知道在平时的工作中，哪些工作都是有套路的吗？
今天职场小才迷就带大家学习下，职场上，这4个工作满满都是套路，你再怎么干也不会发展太好。

1、给领导当助理。
有的人的职位是某某领导的助理，觉得自己很了不起。但是其实这只是一种打杂的岗位而已，帮领导去做一些琐碎的事情。
这种岗位和一把的职能岗位比起来，最多就是能狐假虎威而已，要说有啥真本事，就是吃青春饭，把领导哄开心了而已。
2、给部门当文员。
有这样一种岗位，要做部门文员，说白就是给整个部门工作服务的，这种工作看起来对各个模块都懂一点，但是实际上，也是一个打杂的行当，真本事也是很难学得到。
现在很多人觉得这个岗位好，是文员，会很轻松，其实我想告诉你，这种岗位既没有技术含量，没有不轻松，关键公司还很低。

3、业务方面的内勤工作。
每个公司都有市场，那么市场方面自然是需要有内勤的，这些内勤人员说白了就是销售支持。这些工作其实也是很够呛的，要想学到真正的本事，而是要到前端比较好。
4、资料保管人员。
如果你想招聘资料保管人员，那么很容易就会有很多人投递简历。但是我想说的是，这种岗位看起来就是养老类型的岗位，很难有大的作为。
如果说有大的作为，那就是学习和培养下自己的任劳任怨的精神而已，说白了就是混日子。而且随着数字档案的发展，这部分岗位很快就要被淘汰了。

上面这4种工作你接触过吗？如果你接触过，你就一定能理解我所说的了，我认为在职场中，最重要的就是做有意义的工作，如果总是接触这些充满套路的工作，做久了对自己没有意义，更不会有什么价值啊。
你知道在平时的工作中，哪些工作都是有套路的吗？
今天职场小才迷就带大家学习下，职场上，这4个工作满满都是套路，你再怎么干也不会发展太好。

1、给领导当助理。
有的人的职位是某某领导的助理，觉得自己很了不起。但是其实这只是一种打杂的岗位而已，帮领导去做一些琐碎的事情。
这种岗位和一把的职能岗位比起来，最多就是能狐假虎威而已，要说有啥真本事，就是吃青春饭，把领导哄开心了而已。
2、给部门当文员。
有这样一种岗位，要做部门文员，说白就是给整个部门工作服务的，这种工作看起来对各个模块都懂一点，但是实际上，也是一个打杂的行当，真本事也是很难学得到。
现在很多人觉得这个岗位好，是文员，会很轻松，其实我想告诉你，这种岗位既没有技术含量，没有不轻松，关键公司还很低。

3、业务方面的内勤工作。
每个公司都有市场，那么市场方面自然是需要有内勤的，这些内勤人员说白了就是销售支持。这些工作其实也是很够呛的，要想学到真正的本事，而是要到前端比较好。
4、资料保管人员。
如果你想招聘资料保管人员，那么很容易就会有很多人投递简历。但是我想说的是，这种岗位看起来就是养老类型的岗位，很难有大的作为。
如果说有大的作为，那就是学习和培养下自己的任劳任怨的精神而已，说白了就是混日子。而且随着数字档案的发展，这部分岗位很快就要被淘汰了。

上面这4种工作你接触过吗？如果你接触过，你就一定能理解我所说的了，我认为在职场中，最重要的就是做有意义的工作，如果总是接触这些充满套路的工作，做久了对自己没有意义，更不会有什么价值啊。
第4个回答 2019-05-06
面试的时候就遇到各种套路。
套路一：周六去面试的，当天就让我上班。（我以为那天只是个例外，不可能以后都这个样子吧，国家都法定双休了，那么大个公司不会违法的吧，其实这家公司根本没有周末，你要做好随时加班的准备）
套路二：面试的时候一般都会问你能不能接受加班。（这就是告诉你加班是没有加班工资的）
套路三：就算加班也不能加到太晚（这其实就是公司不给你报销车费）
套路四：有些会说做的好会给员工分股份（哪个老板不会画大饼，其实就是告诉你这辈子你就别想加工资了）
套路五：HR会问你在什么情况下会离职（代表着你的工作量巨大，虽然你的工作岗位只是文员，但是你的工作内容将包括但不限于保安，会计，出纳，迎宾，前台，后勤，保洁，所有你能做不能做的，你都要做！）
套路六：把公司当自己的家，自在一点不要太拘束（这句话的意思就是：自己把办公室滴卫生做一哈，然后要你多做事少回家，把公司的客户当成你的爹妈）
套路七：老板会说我们就是他最大滴财富，会让你觉得公司很器重你，一定洗心革面，以公司的利益为己任，想老板之所想，急老板之所急，随时准备着加班为公司谋福利（你们老板就差跟你说，你是你们公司的摇钱树，你一走你们公司非垮不可，你如果这样想了，你对自己的定位还是满准确的，不过，灵魂人物，除了本职工作，还要多学点以外的技能，这样你才能一个顶十个，独占你们公司的鳌头）
套路一：周六去面试的，当天就让我上班。（我以为那天只是个例外，不可能以后都这个样子吧，国家都法定双休了，那么大个公司不会违法的吧，其实这家公司根本没有周末，你要做好随时加班的准备）
套路二：面试的时候一般都会问你能不能接受加班。（这就是告诉你加班是没有加班工资的）
套路三：就算加班也不能加到太晚（这其实就是公司不给你报销车费）
套路四：有些会说做的好会给员工分股份（哪个老板不会画大饼，其实就是告诉你这辈子你就别想加工资了）
套路五：HR会问你在什么情况下会离职（代表着你的工作量巨大，虽然你的工作岗位只是文员，但是你的工作内容将包括但不限于保安，会计，出纳，迎宾，前台，后勤，保洁，所有你能做不能做的，你都要做！）
套路六：把公司当自己的家，自在一点不要太拘束（这句话的意思就是：自己把办公室滴卫生做一哈，然后要你多做事少回家，把公司的客户当成你的爹妈）
套路七：老板会说我们就是他最大滴财富，会让你觉得公司很器重你，一定洗心革面，以公司的利益为己任，想老板之所想，急老板之所急，随时准备着加班为公司谋福利（你们老板就差跟你说，你是你们公司的摇钱树，你一走你们公司非垮不可，你如果这样想了，你对自己的定位还是满准确的，不过，灵魂人物，除了本职工作，还要多学点以外的技能，这样你才能一个顶十个，独占你们公司的鳌头）
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