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用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人离职解除合同,国家规定单位要支付员工经济补偿金吗?
在这家公司上班时签了三年合同,到现在只过了一年半。
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相关建议 2011-02-17
要的。如果是用人单位单方解除劳动合同,则应支付经济补偿金。经济补偿金计算标准:劳动合同法规定,经济补偿金计算按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
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其他看法
第1个回答 2011-02-17
用人单位提前解除劳动合同,不管是否提前三十天通知,都要支付经济补偿金。本回答被提问者采纳
第2个回答 2011-02-17
一年一个月赔偿,在赔偿你一个半月的工资。
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