如题所述
问:我在一家公司工作3个月了,但是公司一直没有和我签订劳动合同,还经常强迫我做一些劳动强度很大的事情。我现在想走,但公司不准。我想申请劳动仲裁,请问在没有签订合同的气体喜爱,又怎么证明我和公司存在劳动关系呢?
答:君同法律在线咨询为您解答
1、用人单位自用工之日起满1年没有与劳动者签订书面劳动合同的,视为与劳动者签订无固定期劳动合同。2、申报缴纳社会保险费是法律法规的强制性规定,可要求用人单位补缴纳社保费。3、因用人单位未依法为劳动者缴纳社保费,与用人单位解除劳动合同时,可要求用人单位支付经济补偿金。在该单位工作7年,可要求其支付7个月工资的经济补偿金。