签订的劳动合同公司没给我一份，算违反吗？

Answer 1

劳动合同没有给员工一份算违法。

劳动合同法规定劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本应当由用人单位和劳动者各执一份。

Answer 2

根据原来劳动法的规定，劳动合同签订之后应该是双方各执一份的，如果公司没给你分的话，其实也算作是违法的。

Answer 3

签订劳动合同之后，如果公司没有按照劳动合同的条款执行的话，当然算是违约行为。

Answer 4

签订的劳动合同是一式两份的公式一份 然后啊员工啊拿一份 如果说公司签订劳动合同没有给你一份的话 说明他已经违反了劳动合同违反了相关的规定 那你可以问他要或者是啊 他不给的话你甚至可以申请劳动仲裁

Answer 5

劳动合同是一式两份，劳动者可以向当地的劳动部门投诉，要求用人单位给一份劳动合同。
　　《中华人民共和国劳动合同法》第八十一条 用人单位提供的劳动合同文本未载明本法规定的劳动合同必备条款或者用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的，由劳动行政部门责令改正；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。
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