关于员工转岗,劳动法有会规定吗?

我不想待在现在公司给我安排的岗位,我想申请转岗,如果公司实在没别的岗位安排给我,我辞职都行,关于这个劳动法有什么规定不?
其实我早就口头提出转岗,领导也答应了,说招到人顶我现在的岗位就安排我到别的岗位上,但拖到现在也没招到人,我也铁了心了,不行就辞职,所以我想正式打个转岗申请报告,并注明没有合适岗位的话,我接受辞职,那是不是我打了报告一个月后公司没有安排其它的岗位,我就可以辞职走人?

第1个回答  2012-07-04
对,员工辞职提前一个月告知用人单位即可,管他批与不批你都可以走人,但工资要跟单位结清
第2个回答  2012-07-05
你们可以协商解决, 协商不成,你可以申请劳动仲裁要求单位解除劳动合同关系。
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